15 июня, 2016 
adminGWP 
Петиция, созданная бывшего генерального секретаря Николой Торп, касается только обуви, но не в других аспектах, одежда. Автор называет существующую практику установки официальных дресс-кодов компаниями «устарели, и в сексистской».
Как сообщает Би-Би-си, британский парламент обязан относиться ко всем онлайн-приложение, преодолевшие порог в 100 тысяч подписей. На момент написания заметки является ли заявление был около 127 тысяч подписей.
Декабря 2015 года 27-летний Торп заступила на временную работу стойки регистратора аудита компании PriceWaterhouseCoopers.
Но работник занимавшейся выбранных сотрудников компании Portico сказал ему, что он не может продолжать выполнять свои обязательства, потому что плохой внешний вид. В Portico требовали, чтобы она надела туфли на каблуках, высота от пяти до десяти сантиметров.
Торп сказал, что работать полный день, как на высоких каблуках не могу, а также поинтересовалась, представляет ли компания такие же требования к работникам-мужчины. Представитель Portico ответ рассмеялся, и послал его домой, без оплаты.
Девушка думала, что это дискриминация по половому признаку. Он написал об инциденте в «Facebook», где ее поддержали и другие женщины, столкнувшиеся с подобной проблемой. Позже компания отказалась от своих требований к обуви сотрудниц.
Опубликовано в рубрике